DOI: 10.36871/ek.up.p.r.2020.03.02.014
УДК 331
Авторы
А. Г. ШАРОВ, З. А. ИВАНОВА, М. Г. ПИКАЛКИНА
Аннотация
В данной статье рассматриваются и анализируются вопросы стратегического управления персоналом. Этот термин означает комплексный подход к разработке стратегий, которые позволяют предприятиям достигать своих глобальных целей.
Ключевые слова
управление, стратегия, управление человеческими ресурсами, функции, организация, кадровые решения, волевые решения, менеджмент, планирование
