DOI: 10.36871/ek.up.p.r.2020.09.01.016
УДК 657
Авторы
НГУЕН ТХИ ХА МИ,
аспирантка Департамента учета, анализа и аудита, Финансовый университет при Правительстве России, Москва, Россия
Аннотация
В условиях стремительного развития и широкого распространения технологий происходит трансформация бизнес-процессов. Одним из последствий внедрения технологий в деятельность организаций стал переход на дистанционную работу части подразделений, что вызвало необходимость в отражении соответствующих изменений в системе внутреннего контроля (СВК). Статья посвящена анализу основных недостатков, выявленных при переходе на дистанционный режим, в ответ на которые предложены меры по адаптации СВК к условиям удаленной работы. Выделены следующие направления совершенствования системы внутреннего контроля: взаимодействие и контроль сотрудников в условиях удаленной работы, недобросовестные действия и утечка конфиденциальной информации, сбои информационных систем. По определенным направлениям рассмотрены успешные примеры, внедренные на практике, и предложены потенциальные меры в разрезе элементов, выделенных в концепции COSO и методических документах Министерства финансов России: контрольная среда, оценка рисков, процедуры внутреннего контроля, информация и коммуникация, оценка внутреннего контроля.
Ключевые слова
система внутреннего контроля, внутренний контроль, дистанционная работа, контрольная среда, информационные системы.
