УДК 331.5:004.9
DOI: 10.36871/ek.up.p.r.2025.06.06.018
Авторы
Людмила Константиновна Скодорова,
Дмитрий Юрьевич Вербецкий,
Приднестровский государственный университет им. Т. Г.Шевченко, Рыбницкий филиал, Рыбница, Приднестровье
Аннотация
В статье рассматриваются проблемы регионального рынка труда, основные характеристики, показатели используемые для оценки его состояния. В частности, это численность населения, занятость, трудовые ресурсы, численность безработных. Представлены результаты анализа состояния регионального рынка труда за 2010–2020 гг. по распределению занятых по секторам экономики, потребности организаций в рабочей силе. Ситуация на местном рынке труда складывалась под влиянием социально экономических процессов, происходящих в Приднестровье и за его пределами.
Рынок труда Приднестровья представляет собой сложную систему, на которую влияют как внутренние изменения, так и внешние экономические и демографические факторы. Анализ показывает наличие дисбалансов, препятствующих созданию устойчивой модели занятости. Выделены региональные особенности функционирования рынка труда Приднестровья.
Ключевые слова
рынок труда, безработица, Приднестровье, сфера занятости, трудовые ресурсы, субъекты рынка, модель занятости
