УДК 338.2
DOI: 10.36871/ek.up.p.r.2025.09.12.002
Авторы
Артур Суренович Будагов,
Санкт-Петербургский государственный университет аэрокосмического приборостроения, Санкт-Петербург, Россия
Аннотация
В статье рассматриваются проблемы дефицита квалифицированных специалистов в сфере наукоемких технологий в России, где нехватка кадров уже составляет сотни тысяч человек и прогнозируется существенный рост этого дефицита к 2030 году. Анализируются ключевые причины сложившейся ситуации: устаревшие образовательные программы, несовершенная материальнотехническая база вузов и недостаточная связь обучения с потребностями индустрии. Основное внимание уделяется механизму целевой подготовки кадров как эффективному инструменту преодоления дефицита, предусматривающему договорные отношения между студентами и работодателями, направленные на подготовку специалистов в соответствии с конкретными запросами предприятий. Оценивается современное состояние целевого обучения, его нормативно-правовое регулирование и влияние на качество подготовки кадров. Делается вывод о необходимости дальнейшего развития и системной поддержки данного механизма в рамках реформы высшего образования для обеспечения технологического суверенитета и инновационного прорыва в российской промышленности.
Ключевые слова
наукоемкие технологии, целевая подготовка кадров, целевое обучение, образовательные программы, кадровая политика
