УДК 37
DOI: 10.36871/ek.up.p.r.2025.11.09.002

Авторы

Аминат Харвановна Алиева,
Чеченский государственный университет им. А. А. Кадырова
Хеда Саид-Селимовна Бисиева,
Грозненский государственный нефтяной технический университет имени академика М. Д. Миллионщикова
Анзор Асламбекович Амадаев,
ФГБУН «Комплексный научно-исследовательский институт РАН им. Х. И. Ибрагимова»

Аннотация

Современные организации функционируют в динамичной среде, для которой характерны технологические преобразования, экономическая турбулентность и необходимость постоянного обновления управленческих практик. В условиях таких изменений особую роль играет эффективное управление человеческими ресурсами, поскольку способность персонала адаптироваться, быстро осваивать новые компетенции и поддерживать  устойчивую результативность выступает ключевым фактором конкурентоспособности организации. В статье рассматриваются теоретические и практические аспекты управления человеческими ресурсами в период организационных изменений, анализируются ключевые механизмы адаптации персонала и выделяются инструменты, позволяющие минимизировать сопротивление изменениям и повысить эффективность трансформационных процессов.

Ключевые слова

эффективное управление, человеческие ресурсы, организационные изменения, результативность

Список литературы

  1. Аникеева, А. Г. Управление развитием персонала в организациях. — Москва: Инфра-М, 2021.
  2. Базалева, Е. В. Психология организационных изменений: теория и практика. — СанктПетербург: Питер, 2020.
  3. Базаров, Т. Ю., Ерофеев, А. Н. Управление персоналом: современные технологии. — Москва: Юрайт, 2022.
  4. Веснин, В. Р. Управление персоналом: теория и практика. — Москва: Проспект, 2019.
  5. Дятлов, В. А., Литвинов, С.Л. Организационное развитие и сопровождение изменений. — Новосибирск: СибАК, 2021.
  6. 6. Кибанов, А. Я. Управление персоналом организации. — Москва: Инфра-М, 2020.
  7. Коттер, Дж. П.Лидерство и перемены. — Москва: Альпина Паблишер, 2018.
  8. Кричевский, Р. Л.Лидерство: теория, исследования, практика. — Москва: Изд-во МГУ, 2019.
  9. Маслова, В. М. Коммуникации в управлении организацией. — Москва: Юрайт, 2021.
  10. Ульрих, Д. Управление человеческими ресурсами: стратегический подход. — Москва: Вильямс, 2018.