УДК 338.31
DOI: 10.51409/v.a.2024.11.01.010

Авторы

Людмила Владимировна Дуканич,
Елена Сергеевна Яхонтова,
Светлана Владимировна Коробейникова,
Высшая школа корпоративного управления Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ, Москва, Россия

Аннотация

Для сохранения устойчивости бизнеса и развития его потенциала в современной бизнес-среде компаниям необходимы компетентные СЕО, настроенные на непрерывное профессиональное развитие себя и своих команд. Высокие изменчивость, сложность и непредсказуемость бизнес-среды одновременно являются вызовами и для бизнес-образования. Цель данной работы заключается в рассмотрении современных глобализационных вызовов и выявлении необходимой на них реакции со стороны системы бизнес-образования, задачей которой является обеспечение развития адекватных к вызовам управленческих компетенций у СЕО. Данное исследование во многом опирается на результаты авторских исследований, базирующихся на учете и оценке обратной связи относительно предпочтений обучающихся на программах бизнес-образования, а также на анализе открытой информации международных консалтинговых компаний McKinsey и BCG, отчетов OECD, Всемирного Банка и ООН. Эмпирическая часть исследования основана на экспертном опросе и реализации алгоритма Метода анализа иерархий Т. Саати, с помощью которого были рассчитаны количественные оценки факторов, противодействующих вызовам внешней среды с последующим их ранжированием, которые, по мнению авторов, должны быть учтены при актуализации содержания программ обучения и организации процесса обучения в бизнес-школах. Такого рода исследование ранее не проводилось. Исследование с помощью метода МАИ было осуществлено на материале одной из ведущих и старейших бизнес-школ России: «Высшая школа корпоративного управления», являющейся крупным структурным подразделением Российской академии народного хозяйства и государственной службы, г. Москва. Наивысший ранг получили два противодействующих вызовам фактора: технологичность процесса обучения и коммуникаций (ранг 1) и интегрированность в мировую экономическую систему (ранг 2). Именно эти характеристики наилучшим образом соответствуют глобальным тенденциям в мире и могут обеспечить приобретение компетенций для работы СЕО в любом уголке страны или мира.

Ключевые слова

тенденции бизнес-среды, глобализационные процессы, приоритеты бизнеса, СЕО, бизнес-образование, устойчивость бизнеса, трансферабельность навыков, полилингвестичность, мобильность.