СОДЕРЖАНИЕ

ЭКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЯМИ И ОТРАСЛЯМИ

Ларькин К. О. Теория и методология построения цифровых двойников управленческих и операционных процессов предприятия. 4-16
Аветисян Е. М. Принудительный выкуп акций и защита прав миноритариев в условиях ухода иностранных компаний: российский и зарубежный опыт. 17-31
Семянкив Н. Модели и методы обеспечения технической готовности гетерогенных парков оборудования в условиях дефицита квалифицированного инженерного персонала. 32-44
Капцев Е. Этические границы реставрации старинной мебели: где заканчивается сохранение и начинается новодел. 45-55
Корпачёв Д. Подходы к реинжинирингу систем производства и управления на предприятиях, производящих оборудование для добычи нефти и газа. 56-63

ФИНАНСЫ, ДЕНЕЖНОЕ ОБРАЩЕНИЕ, КРЕДИТ

Рамеев И. Б. Финансовая грамотность как фактор снижения поведенческих ошибок частных инвесторов на крипторынке. 64-74

СТРАХОВАНИЕ И УПРАВЛЕНИЕ РИСКАМИ

Олифер И. Подходы к управлению рисками информационной безопасности в аудиторской практике. 75-82

ИННОВАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ

Алешин Р. С. Искусственный интеллект в юридическом сопровождении сделок с недвижимостью и ипотечном комплаенсе: риск-ориентированная модель регулирования, стандарты прозрачности и критерии надлежащей автоматизации правоприменения. 83-93
Косенко Т. В. Разработка модели принятия решений о закупке аудиовизуального контента для тематических телеканалов на основе метода анализа иерархий. 94-102
Пликус Т. А. Механизм развития рынка финансовых услуг с учётом специфики их развития в экономической системе. 103-108

РЕГИОНАЛЬНАЯ И ОТРАСЛЕВАЯ ЭКОНОМИКА

Барингольц И. М. Организационно-экономический механизм формирования цифровой зрелости региональных экономических систем. 109-116
Дмитриев П. А. Функции репутационного капитала руководителя в системе публичного управления. 117-123
Шитухина Н. С., Тонконог В. В. Альянсы университетов России и Таджикистана как фактор образовательной миграции. 124-132

МИРОВАЯ ЭКОНОМИКА

Шитухина Н. С. Международная образовательная миграция в воспроизводственном цикле квалифицированных трудовых ресурсов. 133-139